zwei Windkraftanlagen während eines Sonnenuntergangs

Branche
Windindustrie

Wir setzen uns für Arbeitsplätze und den Erhalt von Wertschöpfung in der Branche ein.

Windindustrie

Umfrage Windindustrie 2024

Betriebsräte-Umfrage Windindustrie 2024

Betriebsräte-Umfrage Windindustrie 2024

Vorstellung der Branchenstudie zur Windindustrie

Im Rahmen der Husum Wind stellt die IG Metall Küste zusammen mit der Hans-Böckler-Stiftung Zwischenergebnisse einer Branchenstudie zur Windindustrie vor.

Neu auf kueste.igmetall.de
Eine Frau im roten T-Shirt lächelt in die Kamera.

Verhandlungsergebnis für Textil Ost stabilisiert Einkommen

In der dritten Tarifverhandlung in der Textilindustrie Ost ist der Durchbruch gelungen. Das Verhandlungsergebnis bringt Entlastung für Beschäftigte und Auszubildende und verlängert die tarifliche Altersteilzeit.

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Betriebsratswahlen: Bislang 80 Prozent für die IG Metall

Trotz schwieriger Zeiten: Bei den laufenden Betriebsratswahlen gingen bis zum 10. April 4038 von 4993 Mandaten in 366 Betrieben an die IG Metall. Rechte Listen spielen keine Rolle. Die Wahlen laufen noch bis zum 31. Mai.

2023_Daniel_Friedrich_Interview_Metallzeitung

Bezirksleiter Friedrich: Entlastungen hätten zielgerichteter sein können

Die Bundesregierung hat Beschlüsse zur Abfederung der hohen Energiepreise vorgelegt. Das Maßnahmenpaket kommentiert Daniel Friedrich, Bezirksleiter IG Metall Küste.

Erst unsere Jobs, dann eure Profite! - Aufruf zum 1. Mai 2026

1. Mai 2026: Geh mit uns auf die Straße!

„Erst unsere Jobs, dann eure Profite“ – unter diesem Motto rufen Gewerkschaften in diesem Jahr zum 1. Mai auf. Am Tag der Arbeit demonstrieren wir gemeinsam für eine gerechte Arbeitswelt. In ganz Deutschland wird es zahlreiche Aktionen und Kundgebungen geben.

IG Metall, Mainforum, Gebäude, Fahnen

Betriebsräte warnen: Hohe Energiepreise gefährden Wettbewerbsfähigkeit – Regierung gefordert

65 Prozent der norddeutschen Industriebetriebe bewerten ihre wirtschaftliche Lage als gut bzw. sehr gut - IG Metall-Bezirksleiter Friedrich warnt: „Ohne klare politische Weichenstellungen droht ein schleichender Verlust an Substanz.“

EIne Auszubildende arbeitet an einer Maschine

Mehr Geld für Beschäftigte im Metallhandwerk Rheinland-Rheinhessen

Tarifabschluss im Metallhandwerk Rheinland-Rheinhessen: Die Beschäftigen erhalten ab April 2026 2,8 Prozent mehr Geld. Die Ausbildungsvergütungen werden um einen Festbetrag erhöht.

Mitarbeiter mit Lernschwäche im Betrieb

Von einer starken SBV profitieren alle Beschäftigten

Im Oktober und November stehen die Wahlen der Schwerbehindertenvertretungen an. Die Vorbereitungen laufen bereits. In vielen Betrieben werden Kandidatinnen und Kandidaten gesucht.

Techniker wartet eine Heizungsanlage

SHK-Tarifrunde 2026 in Schleswig-Holstein: Jetzt muss mehr passieren

Die IG Metall Küste ist in Kiel in die Tarifverhandlungen für das Sanitär , Heizungs und Klimatechnik-Handwerk (SHK) gestartet. Für uns ist die Ausgangslage klar: Die Branche boomt, aber bei den Beschäftigten kommt zu wenig an.

mehrere Windkraftanlagen bei gutem Wetter auf grüner Wiese

IG Metall Küste begrüßt Klimaschutzprogramm und fordert Investitionen in heimische Arbeitsplätze

Die IG Metall Küste hat das vom Bundeskabinett beschlossene Klimaschutzprogramm begrüßt. Die Gewerkschaft fordert die Stärkung der Offshore-Windkraft und dass die Aufträge für den Ausbau der Windindustrie an deutsche Firmen vergeben werden.

Betriebsräte von ZF Friedrichshafen in Ahrweiler im Gespräch mit einem Kollegen

Wie Mitbestimmung im Betrieb funktioniert - und was sie bringt

Beschäftigte in deutschen Unternehmen haben Mitbestimmungsrechte. Das ist Demokratie im Betrieb und nutzt auch den Unternehmen. Wie wir die Mitbestimmung ausbauen können - und wo sie aktuell bedroht ist.

Praktikantin Sonja Schwarz arbeitet bei 'derBlaue' in Hannover

Hin- und Rückfahrt zur Baustelle zählt als Arbeitszeit

Fahrzeiten zu wechselnden Einsatzorten gelten vollständig als Arbeitszeit – inklusive der Rückfahrt. Das hat der EuGH entschieden. Maßgeblich ist, dass Beschäftigte während der Fahrt nicht frei über ihre Zeit verfügen.

Tarifvertrag bei Volvo und Renault Trucks

Tarifvertrag bei Volvo und Renault Trucks – deutlich mehr Geld

Künftig gibt es Tarif bei Volvo und Renault Trucks. Die Entgelte steigen in drei Stufen, für viele Beschäftigte gibt es mehrere Hundert Euro mehr. Zudem sinkt die Arbeitszeit von 40 auf 36 Stunden in der Woche. Das haben Beschäftigte und IG Metall in zwei Jahren Verhandlungen erreicht.